Nous sommes fiers de notre réputation pour l’expertise supérieure en ingénierie. Notre équipe compétente est le fondement de notre réussite et le développement de carrière est une priorité absolue pour CER.
Notre équipe travaille dur et valorise l’innovation. Notre large éventail de projets différents maintient le travail intéressant et collaboratif.
Nous pensons que la communication et le bien-être au travail sont des outils essentiels pour une marque saine. Nous nous réunissons régulièrement pour célébrer:
Fêtes de vacances
Événements d’équipe (karting, lasergame, etc.)
Réunions régulières du Comité social et économique
Course de relais annuelle «Défi Sportif» avec l’AEPV
Souhaitez-vous en savoir plus ? Nous offrons un soutien personnalisé au développement de carrière dans un certain nombre de domaines spécialisés.
La première étape consiste à contacter Christelle VIOLY – cvioly@itwids.com, notre assistante ressources humaines. Envoyez à Christelle des informations sur vos intérêts et votre expérience et elle vous fera part de nos commentaires sur les opportunités d’emploi actuelles.
En tant que membre de la division IDS d’ITW, ITW CER propose un ensemble complet d’avantages qui comprend :
Convention collective sur les frais médicaux et de santé
Convention collective d’assurance-vie
Code vestimentaire décontracté (équipement de sécurité)
Accord d’intéressement
Bons de Noël
